Dein Neuer Job?
(Junior) Finance Manager / Financial Accountant (w/
Als Teil des internationalen Beratungskollektivs Eidra (mit Hauptsitz in Schweden) sind wir angetreten, unsere Professional Services im DACH-Raum auszubauen. Dabei sind alle kaufmännischen Funktionen der elaboratum GmbH als „Growth Plattform“ gebündelt und agieren als Shared Service Center für alle existierenden und noch hinzukommenden Eidra-DACH-Beratungsgesellschaften.
Finance und HR verstehen wir dabei als einen gemeinsamen Pfeiler des Unternehmenswachstums und der Unternehmenssteuerung: nah am Geschäft, nah an den Menschen. Die grundlegenden Finance- und Reporting-Strukturen sind bereits etabliert und werden aktuell durch einen Interim-Finance-Kollegen des Gesellschafters unterstützt.
Du hast Freude daran, operativ mit anzupacken und Verantwortung zu übernehmen? Werde Teil unseres energiegeladenen, innovativen Teams in München und bring deine Expertise ein, um unsere kaufmännische Infrastruktur auf das nächste Level zu heben.
Facts
Kurz zusammengefasst – darum geht’s bei diesem Job
- Standort: München (hybrid, ca. 3 Office-Tage pro Woche)
- Fokus: Finanzen, Reporting, Controlling
- Umfang: 80% bis 100%
Falls du…
… noch nicht zu jedem einzelnen Punkt fundierte Erfahrung mitbringst – keine Sorge. Wir legen deutlich mehr Wert auf die richtige Einstellung und die Fähigkeit, schnell zu lernen, als auf eine makellose Checkliste.
… eine Position suchst, in der du alle operativen Aufgaben sofort delegieren kannst, oder die du 100% remote ausüben kannst, ist es vermutlich nicht das Richtige.
AuFgaben
Brennst Du für diese Themen?
Operatives Finance & Abschlüsse (das Fundament)
- Verantwortung für das laufende operative Finance-Tagesgeschäft
- Sicherstellung sauberer Monats‑, Quartals- und Jahresabschlüsse (in Zusammenarbeit mit externer Buchhaltung)
- Hands-on-Mitarbeit bei:
- Rechnungsstellung & Projektabrechnung
- Abgrenzungen, Rückstellungen und Abstimmungen
- Qualitätssicherung der Finanzdaten
- Du treibst die Optimierung und Qualitätssicherung des operativen Finanztagesgeschäfts voran und gewährleistest reibungslose Prozesse für Rechnungsstellung, Projektbuchhaltung, Abgrenzungen und Abschlussverfahren.
Controlling & Steuerung (der Impact)
- Du agierst als finanzieller Sparringspartner für das lokale Management und lieferst datenbasierte Erkenntnisse zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen.
- Du entwickelst bestehende Mechanismen des Projekt- und Unternehmenscontrollings weiter und analysierst Projektmargen, Kapazitätsauslastung und Profitabilität.
- Du bist gemeinsam mit HR für die Budgetierung, das Forecasting und die finanzielle Szenarioplanung für künftige Einstellungen und regionales Wachstum verantwortlich.
Reporting & Zusammenarbeit mit dem Gesellschafter
- Übernahme, Pflege und Optimierung der bestehenden Reporting-Strukturen in Richtung des Gesellschafters
- Weiterentwicklung dort, wo es sinnvoll ist – pragmatisch statt theoretisch
- Enge Zusammenarbeit mit den Finanzteams der Eidra-Gruppe in Schweden und den Niederlanden (einschließlich gelegentlicher Reisen nach Stockholm und Amsterdam)
- Sicherstellung konsistenter KPIs, Definitionen und Datenlogiken im gesamten Eidra DACH-Raum
Profil
Das hier klingt nach Dir?
- Fachlich: Financial Accountant / Bilanzbuchhalter*in mit mindestens 1 – 3 Jahren fundierter Berufserfahrung in Finanzen und/
oder Controlling; idealerweise in einer Beratung, Steuerkanzlei oder in projektgetriebenem Geschäft - Mindset: Eine hochstrukturierte, proaktive Arbeitsweise ohne Ego-Ambition, aber mit einer ausgeprägten Leidenschaft fürs Entwickeln und Umsetzen. Du bist ambitioniert, aber pragmatisch, gepaart mit einer kollaborativen, teamorientierten Persönlichkeit
- Tools: Hohe digitale Affinität, sicherer Umgang mit Excel / Google Sheets sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Software und Tools einzuarbeiten.
- Sprachen: Deutsch C2 und Englisch B2(+)
Überzeugt? Dann bewirb dich jetzt!
So finden wir zueinander
1.
Kontaktaufnahme
Noch Fragen? Melde Dich ganz unverbindlich bei uns. Oder haben wir Dich bereits überzeugt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
2.
Kennenlernen
Wir starten mit einem ersten 60-minütigen gegenseitigen Kennenlernen, um gemeinsam herauszufinden, ob wir zueinander passen.
3.
Vertiefendes Gespräch
In größerer Runde nehmen wir uns Zeit, Dich weiter kennenzulernen und fachlich tiefer einzutauchen. Außerdem lernst Du das Team kennen und kannst es mit Fragen löchern.
4.
You’re in!
Sind wir dann alle gemeinsam der Meinung „it’s a match!“ , dann besprechen wir gemeinsam mit Dir unser Angebot und lassen im Team die Korken knallen!
Vereinbare ein unverbindliches Kennenlernen.
Noch mehr Fragen?
Kerstin Ventroni
Head of HR
kerstin.
Ich freue mich auf Deine Nachricht!
Gerne auch ganz unverbindlich… 🙂
Viele Grüße
Kerstin
P.S.: Möchtest Du Dich direkt bewerben? Dann nutze bitte die Links auf den jeweiligen Jobseiten oder der Wildcard. Nur so können wir alles richtig zuordnen.
Oder haben wir dich bereits überzeugt?
It’s a match! Du suchst, was wir Dir bieten? Dann raus mit der Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich!